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137 第136章 这小子还特么是纠察啊求订求月票(第2页)

“我看呐,也不是卫红太优秀!”

“而是这群老兵太油!猫个冬给他们猫的,都不知道自己是谁了!”

“马上就要开春了,这训练强度和作风,得抓起来。”

“务必要给今年一年的工作,开个好头!”

“是!”

常定方这番话,相当于直接宣判了这几支连队的命运。

早操很快结束。

没有任何意外,赵卫红直接以碾压般的强势姿态,夺得了第一!

而其他人,根本就没有和赵卫红竞争的欲望。

直到赵卫红抵达终点几十秒后,才有人“姗姗来迟”,同时气喘吁吁的盯着已经平复呼吸的赵卫红,眼神之中,还带着一丝他们自己都没有察觉出来的敬畏之情。

这新兵.

真特么是个牲口!

并且现在回来的,其实都是各个连队的尖子,堪称考核时的“擎天白玉柱,架海紫金梁。”

但他们也只能跟在赵卫红屁股后头吃灰.

距离最远的,现在还在和五百米长的大上坡“纠缠”着呢,恨不得跑一步退两步,也不知道什么时候才能抵达终点。

不用想,这些都是刚刚下连的新兵。

赵卫红虽然也是新兵,但他的素质,可不能和寻常新兵划等号。

他眼中轻而易举的五公里,在其他新兵看来宛若一道不可逾越的天堑。

仅仅是看上一眼,都会心生畏惧,更别提尝试“穿过”了!

而这样的科目,基层连队还有很多很多。

他们唯一能做的,就是让自己尽快适应这样的节奏。

不然接下来的两年,等待他们的将是地狱般的生活!

如果说新兵连的目标,是将他们从一名地方青年,培养成一名合格的军人。

那么基层连队的目标,便是让这群新兵,从军人,成长为一名合格的战斗员!

从“培养”,变成“成长。”

这不仅仅是实现目标的方式转换。

更要求当事人在心态和态度上,进行改变!

为了实现这个目标,基层连队的氛围,甚至可以说非常“残酷。”

素质,才是在基层安身立命的本钱,而不是职务。

素质不行,哪怕是干部也得往后稍,说出去的话可能还不如放屁管用。

甚至新兵都敢对着这样的干部摆谱,班长知道了还得夸他干得好!

就是这么现实。

不过赵卫红,注定享受到不到这种“待遇”了。

“卫红!”

“到!”赵卫红顺着声音传来的方向,张望了一眼。

便立刻朝着正笑眯眯看着自己的常定方跑去。

“团长,您找我?”

“嗯,陪我在营区里走一走。”

闻言,赵卫红本想着和严纪明打声招呼。

但看了两眼,严纪明貌似还在跑道上挣扎

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